Este artigo orienta administradores de empresa e equipes de atendimento sobre o procedimento completo para realizar o cadastro de novos colaboradores na plataforma Skill, detalhando as regras de preenchimento do perfil, subsídio do benefício e o fluxo de escalonamento em caso de indisponibilidade no sistema.
Informações Importantes
- Acesso necessário: O procedimento exige que o login seja efetuado por uma conta cadastrada com permissões de Administrador.
- Campos opcionais: Os dados não obrigatórios para o salvamento do perfil estão claramente identificados com o termo "opcional".
- Valor do subsídio: Representa a quantia financeira arcada e custeada pela empresa para o benefício do colaborador.
- Notificação de boas-vindas: Na etapa de dados de acesso, é fundamental manter selecionada a opção "Sim, enviar agora" para que o colaborador receba as instruções de primeiro acesso por e-mail.
Passo a Passo
- Acesse a página de login da plataforma Unico Skill.
- Insira suas credenciais de Administrador de RH.
- Clique no ícone do menu do seu Perfil, localizado no canto superior da tela.
- Na seção MINHA EMPRESA, clique na opção Colaboradores.
- Clique no botão Novo colaborador.
- Preencha os blocos de informações conforme as orientações:Dados Pessoais: Preencha as informações do colaborador (atente-se para preencher os campos obrigatórios e identifique os que contêm a indicação opcional).
Dados da Empresa: Selecione as informações organizacionais pertinentes ao colaborador.
Dados do Benefício: Insira o valor do subsídio (o valor que a empresa arca pelo colaborador).
Dados de Acesso: No campo de disparo do e-mail de boas-vindas, escolha sempre a opção Sim, enviar agora. - Por fim, clique no botão Cadastrar para concluir a inclusão.